Arbeitgeber
Warum Sie bei uns arbeiten sollten:
Work-Life-Balance:
Die Gesellschaft wandelt sich und wir möchten Sie bei dem Wandel und den damit einhergehenden Herausforderungen mit verschiedenen Modellen unterstützen.
- Homeoffice
- Lebensarbeitszeitkonto
- Vertrauensarbeitszeit
- (KZVK) Kirchliche Versorgungskasse
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- …
Gesundheitsmanagement:
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Wir wollen Ihre Belastungen reduzieren und Ressourcen stärken.
- JobRad
- Bonusprogramm-Gesundheit
- Mitarbeitendentage
- Pilgertage
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- …
Fördern und fordern:
Wir möchten Ihnen den Einstieg in den Verband so einfach wie eben möglich gestalten und Sie in Ihrem Arbeitsalltag stätig begleiten. Dafür bieten wie Ihnen z. B.:
- Einführungsveranstaltung
- Mitarbeitendengespräche
- Führungskräftenachwuchsentwicklung
- interne und externe Fort- und Weiterbildungen
- Führen mit Zielen
- …
Feiern und Feste:
Neben abwechslungsreicher und sicher oftmals herausfordernden Arbeitstagen ist uns eine schöne Zeit in Gemeinschaft ein besonderes Anliegen. Regelmäßig finden folgende Angebote statt:
- Betriebsfeste/Familienfeiern
- Jubilarfeiern
- After-Work-Veranstaltungen
- Azubi-Stammtisch
- Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
- …
Unterstützungsangebote:
Schwierige private oder berufliche Phasen können leider jeden Mitarbeitenden treffen. Wir lassen Sie nicht im Stich und bieten Ihnen folgende Möglichkeiten:
- Mitarbeitenden-Notfonds
- Beihilfe
- Sonderurlaub
- Trauerbegleitung
- Mobbing-Ansprechpartner
- …
Unterm Strich:
Wir unterstützen Sie in ihrer fachlichen, persönlichen und religiösen Weiterbildung. Wir schaffen aktiv Möglichkeiten, die es erleichtern, Beruf und Familie in Einklang zu bringen und Freude in Ihrer Tätigkeit zu finden. Wir möchten mit Ihnen gemeinsam die Zukunft sinnvoll gestalten!